2015年是匆忙的一年，在这一年里，我们有欢笑，也有汗水，在运行六部担任班长期间，工作忙碌又紧张。这一年，我经历了新员工的到来，监督管理他们对化验技能的培训，工作岗位的适应，以及在班组中的职能。这些都是作为班长艰巨的任务，一次一次的班组成员的调整对于班长的工作也是一项挑战和适应。这一年里，我带领班组取得过成绩，也犯过错误。就像王总所说的：这一年过得太匆匆，但值得思考的东西有很多。
作为一个班组的领导人员，在2016年里，我应该明确自己的职责，内外兼修，刚柔相济。工作是讲究方式方法的，我不能单纯的从外部的表象去看待班组的员工，更应该从心理上去了解每一位员工的需求，让他们能够在班组里感受温暖，拥有班组独特的凝聚力。让班组人员能够更好的配合班长的工作，不情绪化，减少员工的抱怨和消极情绪。在未来的这一年里，如何让班组成员更积极快乐的投入到工作中，是我接下来工作的重点。
我一直认为，无论是工作还是生活，都要时刻抱有乐观积极的心态去面对，办法总比困难多，就像王总讲过的：在中捷石化持续发展的道路上，石化人无论面对怎样的困境都应该是勇者。作为石化的员工，我与其他同事一样，从不畏惧困难，从来都坚信事情都会过去，未来依然美好。这样的坚信不是虚无的，而是我们石化人实打实一步一个脚印走出来的，我们不会弄虚作假，不懂偷奸耍滑。
2015年，面对一个个装置的开工，从人员管理到技能提升都是对基层管理人员的考验，2016年，对于这项工作也不能够懈怠。面对坎坷和困难的时候，我们应该像王总所说，用脑想事摆脱困境，用心走路自谋发展。我一直觉得，意气用事，冲动办事，永远不是解决问题的好办法，说话办事可以果断，但绝对不能武断，想最好的办法，做最好的协调，有时可能不会尽善尽美，但至少将损失减到最小。每个班组都有自己的工作方式和运转规律，只有班长和每位班组成员都尽心尽力了，整个班组才能更好的向前走下去。
提高学习意识，加强班组管理规范化。俗话说，不学习就不会进步，无规矩不成方圆。2015年，新员工的加入，为班组增添了新的力量，学习培训工作也日渐凸显，只有提高班组全体的学习意识，提高化验的各项技能才会使工作有条不紊的进行下去。在新的一年里，我也要将这一项工作更好的坚持下去。随着公司制度的转变，管理规范性加强，在班组管理中，我也很快的认识到了这一点，希望紧跟公司及部门的脚步，将公司的每一项制度规定贯彻到每一个员工的工作行动中。
过去的一年里，公司尽管经营面临着重重困境，但终是完成了年初对我们每一位员工的承诺，为每一位员工上齐五险一金，提升工资，挤出资金给参股人员分红。回过头来我们想想自己，为公司做了些什么，是否完成了自己年初对公司，对自己的承诺。新的一年里，我们更应该明确自己的计划，提高办事效率，提升自我修养。公司前进的进程中有我们每一个人的汗水。在未来的一年里，我们不和别人攀比，只为能够超越过往的自己。俗话说，新年新气象。让我们忘记过去一年里的种种不顺利，不开心，在未来的一年里，不纠结，不牵绊，让我们跟随老一辈石化领导人的脚步，辛勤耕耘，共拓新路，在原油价格低迷的路上，寻求新的生机。
新的一年，我们不想在等待中煎熬，只想在努力中奋进。2016年，做好一个全新的自己。守护过去的努力成果，完成未来点滴的工作计划。2016年，是注定不平凡的一年，我将为企业加油，为身边的小伙伴们加油，更为自己加油。
2016年，我不念过去，不畏将来。
（新启元运行六部 付伟）